
Rescisão irregular, horas extras não pagas, assédio moral ou verbas em atraso? Fale agora com advogados com atuação em Direito do Trabalho e entenda os direitos aplicáveis ao seu caso.
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Reconhece alguma dessas situações? O primeiro passo é entender o que a lei garante no seu caso.
Verbas rescisórias, aviso prévio, FGTS ou 13º que não foram pagos como deveriam.
Jornadas acima do combinado sem o devido pagamento ou compensação.
Situações de humilhação, pressão excessiva ou constrangimento no ambiente de trabalho.
Vínculo empregatício não reconhecido, prejudicando seus direitos e sua aposentadoria.
Advocacia próxima, estratégica e com atuação responsável em cada caso.
Analisamos seu caso com transparência e explicamos os direitos aplicáveis à sua situação.
Resposta ágil pelo WhatsApp, sem burocracia, para tirar suas dúvidas com agilidade.
Do ajuizamento da ação até a execução, você é informado a cada etapa do processo.
Conte resumidamente sua situação. O primeiro contato é rápido e sem compromisso.
Avaliamos os detalhes e explicamos, em linguagem simples, as opções e os próximos passos.
Conduzimos seu caso com estratégia, mantendo você informado em cada etapa do processo.
Sócio do escritório, atua com dedicação em direito trabalhista, unindo atendimento próximo e estratégia jurídica para buscar o melhor resultado possível para cada cliente.
Sócio do escritório, dedicado a oferecer um atendimento ágil, claro e comprometido em cada etapa do caso em direito trabalhista.
Além dos sócios fundadores, o escritório conta com advogados associados que auxiliam em cada área de atuação, sempre sob a supervisão direta de Dr. Lucas Ferreira Novais e Dr. Lucas José Carvalho Santeiro.
Um ambiente pensado para receber você com conforto e privacidade para tratar do seu caso.
A primeira conversa para entender seu caso é sem compromisso. Você só formaliza a contratação se decidir seguir com a ação.
Depende do caso — a maioria das ações trabalhistas tem prazo de até 2 anos após o fim do contrato para serem ajuizadas. Quanto antes você nos procurar, melhor.
Não necessariamente. Boa parte do atendimento inicial pode ser feito por WhatsApp e videochamada, mas também atendemos presencialmente.
Sim, em alguns casos é possível. Vamos avaliar seu caso com cuidado para entender a melhor estratégia, inclusive sobre o momento ideal de agir.
Fale agora com o Santeiro & Novais Advogados Associados e entenda, sem compromisso, o que pode ser feito pelo seu caso de direito trabalhista.
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